Java backend engineer is looking for a job - Bay Area

[Сабина]

JIvaro достали уже? Они пытаются взять скоростью и напором. Некомпетентные - факт, но там особая компетентность и не нужна. Качество работ - это все относительно. Я через этих молодых сконнетился с несколькими интересными стартапами, про которые раньше не слышал, хотя пытаюсь следить за ними (стартапами) внимательно. Среди мусора есть и алмазы. Не согласен про кол-во интересных работ. Их много. Я сам начинал завывать на вторую неделю поисков, пару раз срывался на телефоне и посылал на f-слово особенно доставших. Убирание резюме с Дайса таки работает. Не сразу, но через 2-3 дня поток спадет.

А мне Дживаро понра. Там наоборот дядьки весьма зрелые, да и выводят сразу на работодателя.
Мальчики в городе просто время отнимают. То с ними по телефону обьясняйся подолгу, то в город тащись. Про специфику работы из них в курсе один из десяти. Остальные тормозят страшно, могут после долгих бесед, телефонных звонков и ланчей продолжать предлагать UI позиции
То есть это все здорово когда звонят и я знаю что волна быстро спадает и это лучше чем тишина. Но просто силы то как-то свои тоже надо с умом распределять? Ведь надо и к интервью готовиться ( все позиции конкретные, к ним никак без индивидеальной подготовки) а не висеть на телефоне

[Ana123]

Сабина, моя бывшая контора нанимает, вышлю адрес в личку

[Сабина]

Сабина, моя бывшая контора нанимает, вышлю адрес в личку

Спасибо

[dotcom]

Мальчики в городе просто время отнимают. То с ними по телефону обьясняйся подолгу, то в город тащись. Про специфику работы из них в курсе один из десяти.

Те, которые на встречи приглашают, и опросники устраивают по телефону или по e-mail, сразу надо посылать. Это страшная растрата времени ради их $5 за запись в их базу.

[Сабина]

dotcom, вы в funmobility не ходили случаем?
странно как-то вышло. Позиция вообще не под меня но начальница HR все равно звонила распрашивала. Интересно что там у них

[dotcom]

dotcom, вы в funmobility не ходили случаем?
странно как-то вышло. Позиция вообще не под меня но начальница HR все равно звонила распрашивала. Интересно что там у них

Нет. Мне оттуда ничего не приходилло. Кого ищут?

[Сабина]

dotcom, вы в funmobility не ходили случаем?
странно как-то вышло. Позиция вообще не под меня но начальница HR все равно звонила распрашивала. Интересно что там у них

Нет. Мне оттуда ничего не приходилло. Кого ищут?

Лида архитектора - жаба серверсайд с мобильным опытом

[dotcom]

Лида архитектора - жаба серверсайд с мобильным опытом

Три-в-одном? Ишь ты! Ну если что, мы коллективным приветом можем натаскать по мобильной части на раз-два.

[Сабина]

Интересно в каком формате некоторые рекрутеры работают в это непростое время

Good morning,
We have your resume for our Sr Platform Services Engineer opening out of our San Francisco offices! Would love to get a call scheduled with you and the manager over this area. He is available at any of the following times:
Today at 5
Wednesday anytime from 9:30-11:30, 2:30, 3:30 or 5pm
Thursday anytime from 9:30-10:30, 12:30-1:30, 3:30 or 5pm
Friday anytime from 9:30-10:30, 12:30-2:30pm or 3:30pm
What might be the best time for you?
I am attaching the job description here for your review as well
Thank you much

[Сабина]

ok, Вы распознали что Ваша специальность не востребована на рынке. Что думаете делать дальше?

4. Уйти, таки, на контракты и мотаться по стране.

Я там вам написала в приват про несколько вакансий - проверьте.
Одна из них

Job Title:
Oracle DBA (DBA5)
Requisition Number:
3746282
Schedule Type:
Regular
Work Hours:
40.00
Telecommute Option:
Not Indicated
MN-Minneapolis
CA-SF-South Of Market Area
IA-West Des Moines
AZ-Chandler
WI-Menomonee Falls
SD-Sioux Falls
NC-Charlotte

Location:

Job Description
Enterprise Data Management builds and manages a large consolidation environment for Oracle database hosting. This position would play a role in planning, designing, implementing and maintaining the consolidated Oracle database environment and participating in Oracle engineering and build projects. This position will interface with Service Delivery, application teams, and other DBA teams within Enterprise Data Management to support and deliver for the shared database environment. Part of the responsibilities of working on this enterprise team involve various large-scale or highly complex data/database management activities including:

Database Infrastructure and database requirements analysis and sizing
Working with the Service delivery team to deliver hardware to meet DAN customer needs
Perform database software certifications, roadmap planning and maintenance management
Perform database environment capacity planning and availability management
Perform centralized support for database compliance, database monitoring and other database utilities
Develop policies, procedures and standards
Consult with and advise senior management and DAN clients on high impact data or database management issues, influencing directions taken.
Perform production support as part of an on call pager rotation.
Support Oracle database monitoring for the Enterprise Data Management customers and business partners.
Lead initiatives that could have Enterprise impact.

Basic Qualifications
7+ years database design and administration experience.

Minimum Qualifications
5+ years Oracle database design and administration experience including:
o Database design, estimation and implementation experience
o A background in implementing database infrastructure and managing database software.
o Experience with ASM, RAC, and RMAN
5+ years of experience working with database compliance and security policies
5+ years of experience providing consulting services in the identification and resolution of database issues
5+ years of experience in capacity, availability and Release Roadmap planning
3+ years of experience working with Linux or Solaris system software
3+ years of experience with Dataguard and GRID Control Monitoring
Excellent written and verbal communication skills
Ability to take a lead role in moderately complex projects.
Ability to mentor more less experienced teammates.
Strong analytical skills
Strong customer service focus

Preferred Skills
2+ years of experience in database, systems and infrastructure architecture
2+ years of experience with database virtualization, compression and high availability solutions
2+ years of experience in Unix scripting and working with operating systems is preferred.
2+ years of experience with replication solutions for Oracle such as Goldengate, Streams, or Shareplex.
Technical working knowledge of virtualization, operating systems, network and storage systems
Bachelor s Degree in a technology related field
Oracle Certifications

[Сабина]

К видео еще неплохо бы код писать подучиться..

Ну а с чего вы решили что я только видео решила ограничиться ? У меня например нет CS degree, мне бы лекция по предмету не помешала. Соотвественно кодировать на основе понятого, а не просто copy/paste
На работе как-то не доводилось деревьев писать, все в готовом виде подсовывали

[crypto5]

К видео еще неплохо бы код писать подучиться..

Ну а с чего вы решили что я только видео решила ограничиться ?

Я не решил, я просто советую, там где спрашивают деревья, обычно еще код на доске просят писать, лучше потренироваться, с непривычки может быть тяжеловато.

[Zorkus]

Craigslist? Если серьезно, то при неспешном поиске, мне linkedin работает лучше. Качественнее лиды, меньше шума.

Имеется в виду платный аккаунт за 30 в месяц? В паблик доступе там чего-то приличного почти нет.

Имхо, того стоит. Я, например, не жалею на это деньги.

[Alexandr]

Craigslist? Если серьезно, то при неспешном поиске, мне linkedin работает лучше. Качественнее лиды, меньше шума.

Имеется в виду платный аккаунт за 30 в месяц? В паблик доступе там чего-то приличного почти нет.

Имхо, того стоит. Я, например, не жалею на это деньги.

а что интересного есть за деньги?

[dotcom]

а что интересного есть за деньги?

Go to page #1.

[Сабина]

Попала я под очередное сокращение и срочно ищу новую работу.....

На Глассдоре хорошее ревью написали сегодня

Pros – The new CEO is making lots of changes, some of which could ultimately bring about improvements.

Cons – 1200 staff (approximately 9% of the total workforce) has just been laid off. In many cases, employees were selected according to their location, rather than their skills, apparently in honour of a new philosophy that everyone assigned to a particular development team now needs to be located in the same office. The lay offs were announced to staff and investors on 7 May and many (or perhaps all) were executed the following day, with no time for any assessment of whether staff could be reassigned to a different team or relocated to another office. Some products have lost all of their key support staff and many affected staff have scarce mainframe skills that the company will likely struggle to find in the future.

Advice to Senior Management – Pray that you are not in the next round of layoffs.

Прикиньте! Все плохие ревью оттуда поудаляли. Вот уж воистину фальшивый сайт, я думала только Yelp такой

[Alexandr]

а что интересного есть за деньги?

Go to page #1.

хм... вот ведь диковина какая

[mynameiszb]

Имхо, того стоит. Я, например, не жалею на это деньги.

Дык, надо будет тогда влезть. Вчера смотрел - у них base account 20 стоит, чуть понавороченнее - 30. Как буриданов осел - думаю, какой попробовать

[vopros]

Попала я под очередное сокращение и срочно ищу новую работу.....

На Глассдоре хорошее ревью написали сегодня

Pros – The new CEO is making lots of changes, some of which could ultimately bring about improvements.

Cons – 1200 staff (approximately 9% of the total workforce) has just been laid off. In many cases, employees were selected according to their location, rather than their skills, apparently in honour of a new philosophy that everyone assigned to a particular development team now needs to be located in the same office. The lay offs were announced to staff and investors on 7 May and many (or perhaps all) were executed the following day, with no time for any assessment of whether staff could be reassigned to a different team or relocated to another office. Some products have lost all of their key support staff and many affected staff have scarce mainframe skills that the company will likely struggle to find in the future.

Advice to Senior Management – Pray that you are not in the next round of layoffs.

Прикиньте! Все плохие ревью оттуда поудаляли.

в том числе на этом построена их бизнес-модель.
Не хочешь плохих отзывов ? плати за премиум аккаунт.

[Сабина]

в том числе на этом построена их бизнес-модель.
Не хочешь плохих отзывов ? плати за премиум аккаунт.

Понятно . Значит из доверительных источников информации их вычеркиваем.

[Сабина]

Сегодня было по меньшей мере странное интервью с рекрутером.
Под самый конец он мне вдруг говорит напишите программу и словами мне ее опишите.

Дал задачку вроде такой
http://answers.yahoo.com/question/index ... 646AArDy63 только надо не найти какой-то N-й член а просуммировать эту последовательность до номера 100.
Еще после предложенного мною первого варианта он сказал представьте что операции умножения нет в природе - только сложение.

У меня совсем не получилось в угадайки "я знаю это пазл" по быстрому играть , а паузу длинную тоже не хотелось делать и я просто в лоб написала с loop-ами и зачитала ему текст как он и просил. Очевидно его ответ не устроил.

Я не расстроилась из-за этого особо, собственно считаю что это неадекватный тест. Но задумалась а какой же он интересно в идеале хотел услышать ответ? Чтобы кто-то сел и стал выводить формулы ? Неужели такие вещи делаются в последние 5 минут тридцатиминутного разговора с HR-ом ?

[8K]

задумалась а какой же он интересно в идеале хотел услышать ответ? Чтобы кто-то сел и стал выводить формулы ? Неужели такие вещи делаются в последние 5 минут тридцатиминутного разговора с HR-ом ?

Ну, так, навскидку, тривиальный цикл внутри другого. Судя по подсказке. На две минуты, максимум. Если же он имел в виду просуммировать сто первых членов этой последовательности, накинь еще минуту на то, чтобы аккуратно из циклов выскочить.

[Интеррапт]

Ну, так, навскидку, тривиальный цикл внутри другого.

Ну так Сабина же и сказала "и я просто в лоб написала с loop-ами".

[8K]

Ну, так, навскидку, тривиальный цикл внутри другого.

Ну так Сабина же и сказала "и я просто в лоб написала с loop-ами".

Если в лоб, то там три цикла корячатся. А иначе даже и не знаю, что могло не понравиться.

[8K]

Про сто первых беру назад, за пять минут не справился. Будет чем следующего кандидата озадачить.