When Wall Street does well, we do well,'' said Richard Koppelman, owner of Greenwich, Connecticut-based Miller Motorcars. Koppelman is readying a $150,000 red 2005 Ferrari 360 Modena F1 convertible for a customer who will be getting his first bonus since graduating from business school two years ago.
В этом году просто необычайно высокий бонус. Так конечно обычно поскромнее бонусы.[/quote]
TheKonst wrote: Но, с другой стороны, быть валидатором-тестером в финансах должно быть очень тяжело морально. Если уж кванты на трейдеров хмуро поглядывают, то уж тестерам наверное совсем грустно.
When Wall Street does well, we do well,'' said Richard Koppelman, owner of Greenwich, Connecticut-based Miller Motorcars. Koppelman is readying a $150,000 red 2005 Ferrari 360 Modena F1 convertible for a customer who will be getting his first bonus since graduating from business school two years ago.
В этом году просто необычайно высокий бонус. Так конечно обычно поскромнее бонусы.
Daniel, вы привели броскую, но малоинформативную цитату, сплошной гламур с дискурсом. Смотрите ниже: "This year's median bonus will exceed $200,000." Тоже не очень-то, но можно предположить, что "median will exceed 200k" означает, что примерно половина бонусов будет меньше 200к. Я так думаю, что first-year associates в ту самую половину и попадают. Но в 100к я легко поверю.
Serge Levin wrote:Такой вот я весь из себя финансовый спецназ, можно сказать. Бицепс мозговой.
Зарабатываю я конечно незаслуженно хорошо, но постоянно хочется больше. Тратить эти деньги совсем некогда, потому как к тому времени как я выруливаю с работы (7am to 9pm), магазины уже давно закрыты. А чего я имею в итоге? Мешки с деньгами и мешки под глазами.
Надо семью завести. От мешков под глазами может быть и не поможет, но от мешков денег должно помочь.
Удачи!
uncle_Pasha wrote:Надо семью завести. От мешков под глазами может быть и не поможет, но от мешков денег должно помочь. Удачи!
Мужик будет работать по 100 часов в неделю, а оставшуюся часть времени мучаться от кошмарных снов. Жена будет просаживать его деньги и трахаться с персональным тренером (у мужа-то нет времени ее трахать), а потом разведется, заберет половину имущества и будет еще получать алименты.
Почитайте книжку At bonus time, no one can hear you scream.
You know the best thing about necrophilia? You don't have to bring flowers. Usually they're already there.
- George Carlin
uncle_Pasha wrote:Надо семью завести. От мешков под глазами может быть и не поможет, но от мешков денег должно помочь.
Жена будет просаживать его деньги и трахаться с персональным тренером (у мужа-то нет времени ее трахать), а потом разведется, заберет половину имущества и будет еще получать алименты. .
lolka wrote:Не могу пройти мимо - - Komissar, по-моему наметился хороший кандидат померяться такс ретурнами. А то все горазды маленьких обижать и подкалывать...
Заявляю ответственно - если Комиссар не врет, то его уже человек 10 на этом форуме обошло.
lolka wrote:Не могу пройти мимо - - Komissar, по-моему наметился хороший кандидат померяться такс ретурнами. А то все горазды маленьких обижать и подкалывать...
duration - это "маленький"? Он отказался, мотивируя тем, что "на Улице не принято".
FomaKinyaev wrote:Завтра с утра всем трейдерам диски отформатирую. Чтоб не зазнавались
Форматировать ни фига не надо, ничего и так не работает. Если ИТ обещает plug and play, то как правило надо plug and pray.
ПС. Ради интереса спрашивал сегодня сколько target compensation у ассосиатов-первогодок. Сказали что 150-200к. Так что и правда вранье.
ППС. Молодой человек из sales купил себе швейцарские часы за $7к с бонуса первого года аналиста. Я не устаю его подкалывать на эту тему. Часы называются Егор Декольте или как то похоже. У меня таких часов нет, мои стоят долларов так 25. То есть ему заплатили достаточно как минимум на эти часы
Serge Levin wrote: ПС. Ради интереса спрашивал сегодня сколько target compensation у ассосиатов-первогодок. Сказали что 150-200к. Так что и правда вранье.
This Wall Street Journal article says that 1st year associates make 300-425. 1st year analysts (without MBA) make 130-150.
FomaKinyaev wrote:Завтра с утра всем трейдерам диски отформатирую. Чтоб не зазнавались
Форматировать ни фига не надо, ничего и так не работает. Если ИТ обещает plug and play, то как правило надо plug and pray.
ПС. Ради интереса спрашивал сегодня сколько target compensation у ассосиатов-первогодок. Сказали что 150-200к. Так что и правда вранье.
ППС. Молодой человек из sales купил себе швейцарские часы за $7к с бонуса первого года аналиста. Я не устаю его подкалывать на эту тему. Часы называются Егор Декольте или как то похоже. У меня таких часов нет, мои стоят долларов так 25. То есть ему заплатили достаточно как минимум на эти часы
Вчера в Чиkаго встречался в представителями всяких там банков из NYC...говорят, что все ждут подьема real estate в NYC, что брокеры не выставляют proeperties, ждут бонусов. У нас народ уже стал проедать еше не полученные бонусы.
"In the sunset of dissolution, everything is illuminated by the aura of nostalgia, even the guillotine."
Serge Levin wrote: ПС. Ради интереса спрашивал сегодня сколько target compensation у ассосиатов-первогодок. Сказали что 150-200к. Так что и правда вранье.
This Wall Street Journal article says that 1st year associates make 300-425. 1st year analysts (without MBA) make 130-150.
Три года назад выходя из достаточно топовой бизнес-скул, analysts (это BBA) получали предложения 70К зарплаты на выходе из школы, associates (это MBA) получали примерно $125K+ зарплаты. Это конечно не включает бонусов, только offers. Меня смущает, что показывают такой большой разброс (типа 150-200K, 300-425K), это на самом деле так получается? Из-за чего?
Nyurka wrote: Меня смущает, что показывают такой большой разброс (типа 150-200K, 300-425K), это на самом деле так получается? Из-за чего?
Because of bonuses, which are very high this year.
Что бонусы высокие, это понятно. Почему такие разные в $$, если все пришли изначально на сравнимые зарплаты (если уж мы говорим про 1st year associates)? В разных местах бонусы разные? Или в разных отделах ibanking firms?
Nyurka wrote: Меня смущает, что показывают такой большой разброс (типа 150-200K, 300-425K), это на самом деле так получается? Из-за чего?
Because of bonuses, which are very high this year.
Что бонусы высокие, это понятно. Почему такие разные в $$, если все пришли изначально на сравнимые зарплаты (если уж мы говорим про 1st year associates)? В разных местах бонусы разные? Или в разных отделах ibanking firms?
Different firms pay different bonuses. Depends on the profitability of the firm and their desire to retain associates.
Опять все к деньгам скатилось... Ладно, вот вам естче один возмутительный слух (от хедхантера) - signup bonus for a fresh quant at D.E.Show is 250k. Can anybody beat that? Disclaimer: я хедхантерам верю ненамного больше чем used-car dealers.
Nyurka wrote: Меня смущает, что показывают такой большой разброс (типа 150-200K, 300-425K), это на самом деле так получается? Из-за чего?
Because of bonuses, which are very high this year.
Что бонусы высокие, это понятно. Почему такие разные в $$, если все пришли изначально на сравнимые зарплаты (если уж мы говорим про 1st year associates)? В разных местах бонусы разные? Или в разных отделах ibanking firms?
Different firms pay different bonuses. Depends on the profitability of the firm and their desire to retain associates.
также в различных областях различные бонусы - fixed income, equity, derivatives, M&A and so on and so forth....также trading vs research or sales
ПЛЮС , КОНЕШНО, BUY SIDE vs SELL SIDE
"In the sunset of dissolution, everything is illuminated by the aura of nostalgia, even the guillotine."
Serge Levin wrote:Зарабатываю я конечно незаслуженно хорошо, но постоянно хочется больше. Тратить эти деньги совсем некогда, потому как к тому времени как я выруливаю с работы (7am to 9pm), магазины уже давно закрыты. А чего я имею в итоге? Мешки с деньгами и мешки под глазами.
А вот меня все время интересовал вопрос: что именно можно ПРОДУКТИВНО делать 14ч подряд день за днем? Ну, понятно, можно висеть на привете, воевать с ПНами или отвечать на дурацкие емейлы. Но вроде бы работа трейдера напряженная -- как хватает сил на 14 ч КАЖДЫЙ день?
А на выходных - удается расслабиться или тоже пахота?
Komissar wrote:А вот меня все время интересовал вопрос: что именно можно ПРОДУКТИВНО делать 14ч подряд день за днем? Ну, понятно, можно висеть на привете, воевать с ПНами или отвечать на дурацкие емейлы. Но вроде бы работа трейдера напряженная -- как хватает сил на 14 ч КАЖДЫЙ день?
А на выходных - удается расслабиться или тоже пахота?
Мне всегда казалось что трейдеры из всех финансистов самые халявщики, ибо маркет закрывается в 4 и по идее это все. По выходным естественно все закрыто. Но возможно они делают какой то свой ресерч и работают со своими клиентами в оставшееся время, не знаю. Мои знакомые трейдеры вполне себе имеют насыщенную социальную жизнь и время тратить деньги
Komissar wrote:ну а в i-banking, чем они там по 12ч в день занимаются? spread-sheet-monkey'ят?
На vault.com есть хорошие surveys - "a day in life". Вот например день молодого банкира
We've asked insiders at leading investment banks to offer us insight into a day in the life of their position. Here's a look at a day of an associate I-banker at Goldman Sachs. 8:15 Arrive at 85 Broad Street. (Show Goldman ID card to get past the surly elevator guards).
8:25 Arrive on 17th Floor. Use "blue card" to get past floor lobby. ("Don't ever forget your blue card. Goldman has tight security and you won't be able to get around the building all day.")
8:45 Pick up work from Word Processing, review it, make changes.
9:00 Check voice mail, return phone calls.
9:30 Eat breakfast; read The Wall Street Journal. ("But don't let a supervisor see you with your paper sprawled across your desk.")
10:00 Prepare pitchbooks, discuss analysis with members of deal team.
12:00 Conference call with members of IPO team, including lawyers and client.
1:00 Eat lunch at desk. ("The Wall Street McDonald's delivers, but it's the most expensive McDonald's in New York City; Goldman's cafeteria is cheaper, but you have to endure the shop talk.")
2:00 Work on restructuring case studies; make several document requests from Goldman library.
3:00 Start to prepare analysis; order additional data from DRG (Data Resources Group).
5:00 Check in with vice presidents and heads of deal teams on status of work.
6:00 Go to gym for an abbreviated workout.
6:45 Dinner. ("Dinner is free in the IBD cafeteria, but avoid it. Wall Street has pretty limited food options, so for a quick meal it's the Indian place across the street that's open 24 hours.")
8:00 Meet with VP again. ("You'll probably get more work thrown at you before he leaves.")
9:45 Try to make FedEx cutoff. Drop off pitchbook to Document Processing on 20th Floor. ("You have to call ahead and warn them if you have a last-minute job or you're screwed.")
10:00 Order in food again. ("It's unlikely that there will be any room left in your meal allowance -- but we usually order in a group and add extra names to bypass the limit.")
11:00 Leave for home. ("Call for a car service. Enjoy your nightly meal on wheels' on the way home.")