Работа в штатах, пути миграции и шансы.
-
- Posts: 6
- Joined: 20 May 2015 09:54
Работа в штатах, пути миграции и шансы.
Доброго дня присутствующим.
Собственно вопрос в теме, но попробую чутка развернуть. Хочу немного сменить фронт работ и ПМЖ заодно. Но с лотереей как то не везет, а Н1В за год как то только пара мертвых тыков от бодишопов была. В общем подскажите, что не так с резюме, если не в тягость, ну и другие советы были бы весьма в тему.
AlexandrH, PhD
PROFESSIONAL PROFILE
An experienced and enthusiastic specialist with a passion for innovation combined with a vast practical experience in various sectors of the IT-market. Quickly acquires new ideas and concepts, ready to develop innovative and creative solutions. A proactive individual with a logical approach to problems, ready to work effectively within a fast-pacing environment.
CAREER SUMMARY
2008-present IT-director,
• Primarily responsible for building and maintaining business relationships with outsourced software developers and contractors carrying out the installation of specialist technical equipment
• The role also involved the oversight of the day-to-day management of the IT department
• Planning and implementation of complete network zoned by departments. (Mail based on Exchange 2013, Proxy server – CentOS, Terminal server – Windows Server 2012 R2)
• Virtual servers installation, based on VMWare vSphere
• Implementing MS Office package into 100+ workplace environment
• SQL based accounting-DB administration.
2007-2008 Lead networks engineer, UVTTK Ltd
• Main network support. Fibre-optical channels, Cisco routers, group politics
• Technical support of corporate users
2006-2007 Networks engineer, CenterTelecom Ltd
• Technical support of users
• ADSL-hardware configuration
• Technical support of video conferences
TECHNICAL SKILLS
Active directory administration Windows Server 2003/2008 AutoCAD
VMWare LAN/WAN configuration Desktop Support
MS SQL SAP MS Visio
EDUCATION AND QUALIFICATIONS
PhD. in Mathematical modeling, Numerical methods and Complexes of programs
Lipetsk State Technical University (2006-2010)
Focus subjects: Statistics Mathematical modelling
The purpose of this education: Obtaining academic knowledge to necessary to achieve a higher professional capability in the IT industry
MSc. in CAD-systems
The Voronezh State Technical University (2001-2006)
ADDITIONAL SERTIFICATES & COURSES
• Microsoft Lync introduction by the local distributor
• 6425 Configuring Windows Server 2008 Active Directory R2 Domain Services
• ITIL. IT Service Management v3.1 course
• SAP HANA, A1HANA100 course
• IELTS overall rate: 7.0
Сейчас решил немного сместиться в программерскую стезю, изучаю Java и немного полистываю HTML5.
В общем, буду признателен за критику существующих скиллов и резюме, ну и рекомендаций - куда и на что обратить внимание.
Собственно вопрос в теме, но попробую чутка развернуть. Хочу немного сменить фронт работ и ПМЖ заодно. Но с лотереей как то не везет, а Н1В за год как то только пара мертвых тыков от бодишопов была. В общем подскажите, что не так с резюме, если не в тягость, ну и другие советы были бы весьма в тему.
AlexandrH, PhD
PROFESSIONAL PROFILE
An experienced and enthusiastic specialist with a passion for innovation combined with a vast practical experience in various sectors of the IT-market. Quickly acquires new ideas and concepts, ready to develop innovative and creative solutions. A proactive individual with a logical approach to problems, ready to work effectively within a fast-pacing environment.
CAREER SUMMARY
2008-present IT-director,
• Primarily responsible for building and maintaining business relationships with outsourced software developers and contractors carrying out the installation of specialist technical equipment
• The role also involved the oversight of the day-to-day management of the IT department
• Planning and implementation of complete network zoned by departments. (Mail based on Exchange 2013, Proxy server – CentOS, Terminal server – Windows Server 2012 R2)
• Virtual servers installation, based on VMWare vSphere
• Implementing MS Office package into 100+ workplace environment
• SQL based accounting-DB administration.
2007-2008 Lead networks engineer, UVTTK Ltd
• Main network support. Fibre-optical channels, Cisco routers, group politics
• Technical support of corporate users
2006-2007 Networks engineer, CenterTelecom Ltd
• Technical support of users
• ADSL-hardware configuration
• Technical support of video conferences
TECHNICAL SKILLS
Active directory administration Windows Server 2003/2008 AutoCAD
VMWare LAN/WAN configuration Desktop Support
MS SQL SAP MS Visio
EDUCATION AND QUALIFICATIONS
PhD. in Mathematical modeling, Numerical methods and Complexes of programs
Lipetsk State Technical University (2006-2010)
Focus subjects: Statistics Mathematical modelling
The purpose of this education: Obtaining academic knowledge to necessary to achieve a higher professional capability in the IT industry
MSc. in CAD-systems
The Voronezh State Technical University (2001-2006)
ADDITIONAL SERTIFICATES & COURSES
• Microsoft Lync introduction by the local distributor
• 6425 Configuring Windows Server 2008 Active Directory R2 Domain Services
• ITIL. IT Service Management v3.1 course
• SAP HANA, A1HANA100 course
• IELTS overall rate: 7.0
Сейчас решил немного сместиться в программерскую стезю, изучаю Java и немного полистываю HTML5.
В общем, буду признателен за критику существующих скиллов и резюме, ну и рекомендаций - куда и на что обратить внимание.
-
- Уже с Приветом
- Posts: 1524
- Joined: 06 Oct 2004 10:33
- Location: MD-OH-CA-NE-CO
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
С резюме беда. У вас там три разные специальности - Network engineer, Server/DB admin и менеджер до кучи, ни по одной из них невозможно сказать чем вы занимались и что знаете.AlexanderH wrote: В общем подскажите, что не так с резюме, если не в тягость, ну и другие советы были бы весьма в тему.
Например написано - IT director, в описании позиции - нечто вроде сервер админа.
Для Network Engineer нужны сертификаты - CCNA, CCNP, CCIE давно везде часть формальных требований, у вас я их не вижу.
Нет конкретики - законченные проекты, оборудование и протоколы которые вы использовали, не понятно что вы собственно делали.
Ну и если этих проблем мало, то сетевики и специалисты по серверам как-то не особо пользуются спросом когда речь идет о H1.
Я так собственно по Н1 и приехал (Network Engineer), но найти работодателя было очень сложно и то был 2008 год, с тех пор много чего поменялось.
And we have just one world, but we live in the different ones
-
- Уже с Приветом
- Posts: 10599
- Joined: 17 Jul 2003 22:11
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
Директоров здесь хватает, а аникейшики не нужны.
Пх'нглуи мглв'нафх Ктулху Р'лайх угахнагл фхтагн
-
- Уже с Приветом
- Posts: 3170
- Joined: 17 May 2007 14:07
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
+1Sad wrote: С резюме беда. У вас там три разные специальности - Network engineer, Server/DB admin и менеджер до кучи, ни по одной из них невозможно сказать чем вы занимались и что знаете.
Например написано - IT director, в описании позиции - нечто вроде сервер админа.
Для Network Engineer нужны сертификаты - CCNA, CCNP, CCIE давно везде часть формальных требований, у вас я их не вижу.
Нет конкретики - законченные проекты, оборудование и протоколы которые вы использовали, не понятно что вы собственно делали.
Ну и если этих проблем мало, то сетевики и специалисты по серверам как-то не особо пользуются спросом когда речь идет о H1.
Я так собственно по Н1 и приехал (Network Engineer), но найти работодателя было очень сложно и то был 2008 год, с тех пор много чего поменялось.
-
- Уже с Приветом
- Posts: 1828
- Joined: 04 Mar 2002 10:01
- Location: Tampa
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
У вас там PhD. Если так хочется уехать, так мож лучше по научной специальности? Думаю, более реально, особенно если публикации есть.
Успехов.
Успехов.
Несите чушь бережно, стараясь не расплескать. Чушь хороша, когда она полная.
-
- Уже с Приветом
- Posts: 4205
- Joined: 10 Jan 2004 01:22
- Location: n-sk -> MD -> VA
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
В омерике IT директорами становятся разные неучи неудачники/админы/программисты. С другой стороны такого директора можно и тут за пару дней нанять, никто везти не будет. К тому же в резюме плохо с английским.
-
- Posts: 6
- Joined: 20 May 2015 09:54
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
Ну что беда - я догадался, почему и спрашиваю совета.Sad wrote: С резюме беда. У вас там три разные специальности - Network engineer, Server/DB admin и менеджер до кучи, ни по одной из них невозможно сказать чем вы занимались и что знаете.
Например написано - IT director, в описании позиции - нечто вроде сервер админа.
Для Network Engineer нужны сертификаты - CCNA, CCNP, CCIE давно везде часть формальных требований, у вас я их не вижу.
Нет конкретики - законченные проекты, оборудование и протоколы которые вы использовали, не понятно что вы собственно делали.
Ну и если этих проблем мало, то сетевики и специалисты по серверам как-то не особо пользуются спросом когда речь идет о H1.
Я так собственно по Н1 и приехал (Network Engineer), но найти работодателя было очень сложно и то был 2008 год, с тех пор много чего поменялось.
Окей, значит Network смещаем на второй план... Как и менеджера. А вот что по DB Admin, у этой части специальности какие то шансы имеются?
Добавить надо будет проекты с упоминанием "что и занахрена я использовал", принял.
И вот такой еще вопрос - вон тот первый блок, мне его сосватал товарищ работающий экономистом в ЮК. Я вот как технарь не очень его понимаю - есть вообще смысл в этой пространной телеге в резюме?
А, и по объему еще вопрос - я старался уложить все на 1 страницу, следуя рекомендациям найденным - мол длинное никто читать не станет. Похоже и эти рекомендации немного тухловаты оказались, так?
-
- Posts: 6
- Joined: 20 May 2015 09:54
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
Подскажете какие элементы криво прописаны? Все ж советы всегда кстати полезные.fruit6 wrote:...К тому же в резюме плохо с английским.
-
- Уже с Приветом
- Posts: 777
- Joined: 30 Apr 2015 07:11
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
Да нормальное резюме, просто вакансий нет, наверное
-
- Уже с Приветом
- Posts: 1524
- Joined: 06 Oct 2004 10:33
- Location: MD-OH-CA-NE-CO
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
Тут похоже надо пояснить. В штатах в почете узкая специализация. Network надо не сместить а либо вытащить на первый план удалив все упоминания о серверах и IT директорах, либо удалить совсем и лепить резюме DB admin или Server admin. Вопрос только в том что вы реально можете там написать из существующего опыта, есть ли из чего лепить другими словами.AlexanderH wrote: Ну что беда - я догадался, почему и спрашиваю совета.
Окей, значит Network смещаем на второй план... Как и менеджера. А вот что по DB Admin, у этой части специальности какие то шансы имеются?
Добавить надо будет проекты с упоминанием "что и занахрена я использовал", принял.
И вот такой еще вопрос - вон тот первый блок, мне его сосватал товарищ работающий экономистом в ЮК. Я вот как технарь не очень его понимаю - есть вообще смысл в этой пространной телеге в резюме?
А, и по объему еще вопрос - я старался уложить все на 1 страницу, следуя рекомендациям найденным - мол длинное никто читать не станет. Похоже и эти рекомендации немного тухловаты оказались, так?
Я не знаком со случаями когда "IT директоров" нашего с вами уровня (Я и сам был "IT директор" в мелкой компании дома до переезда ) привозила бы из-за границы компания в которой вы ранее не работали.
Вот, посмотрите что народ пихает в свои резюме, какую информацию:
http://www.indeed.com/resumes/Network-Engineer
Постарайтесь избегать индусских фамилий для образцов - английский там жутко корявый.
Совет про одну страницу слышал, у меня никак не выходит, мое резюме сейчас 5 страниц.
Слишком много теряется ключевых слов на мой взгляд, у предыдущих работ есть уникальные особенности и знания - если их выкинуть то их как бы и не существовало, все старые технологии при этом я из резюме вычистил.
Резюме написать задача не простая, требует времени и тщательного подхода.
То что у вас есть может и пойдет для Российского рынка, но тут такое совершенно не годится.
В вашем случае вопрос можно ли теми навыками которые у вас имеются заинтересовать потенциального работодателя.
And we have just one world, but we live in the different ones
-
- Уже с Приветом
- Posts: 1524
- Joined: 06 Oct 2004 10:33
- Location: MD-OH-CA-NE-CO
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
http://www.glassdoor.com/job-listing/se ... IdKey=MA==
Вот пример вакансии Network Engineer не далеко от меня.
Платят не много, но и требований в общем не много, нужен среднего уровня инженер.
Посмотрите в требованиях к вакансиям что нужно к каждой специальности на которую вы целитесь - станет более-менее понятно что хотят работодатели.
Еще совет - в последнее время меня и коллег работа находит сама, через LinkedIn - спама практически нет так как я сам выбираю круг общения.
Заведите себе там аккаунт если его еще нет, как появится более-менее приличная версия резюме, сделайте из него профайл.
По сетевым делам могу подсказать/порекомендовать оценить шансы. По серверным делам извиняйте - не специалист.
Вот пример вакансии Network Engineer не далеко от меня.
Платят не много, но и требований в общем не много, нужен среднего уровня инженер.
Посмотрите в требованиях к вакансиям что нужно к каждой специальности на которую вы целитесь - станет более-менее понятно что хотят работодатели.
Еще совет - в последнее время меня и коллег работа находит сама, через LinkedIn - спама практически нет так как я сам выбираю круг общения.
Заведите себе там аккаунт если его еще нет, как появится более-менее приличная версия резюме, сделайте из него профайл.
По сетевым делам могу подсказать/порекомендовать оценить шансы. По серверным делам извиняйте - не специалист.
And we have just one world, but we live in the different ones
-
- Уже с Приветом
- Posts: 19001
- Joined: 22 Nov 2005 23:20
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
Слёту не станет, а заинтересуется - так прочитает.AlexanderH wrote:А, и по объему еще вопрос - я старался уложить все на 1 страницу, следуя рекомендациям найденным - мол длинное никто читать не станет.
Первая страница должна захватывать набором skills and tools, а на второй уже могут быть описаны наиболее интересные проекты (вкратце, конечно).
-
- Posts: 6
- Joined: 20 May 2015 09:54
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
Гм. Я имел в виду - Имеет ли смысл выпячивать DB|server admin, если манагерство не катит (хотя вопрос - 150+ машин, трое подчиненных и дюжина серваков считается малой компанией по прежнему?), или таки на network больше упор налегать? Под "больше" я имею в виду - сместить фокус на описалово конкретно этой области, оставив остальное куцым "да, делал" или вовсе удалив всякие упоминания...Sad wrote: Тут похоже надо пояснить. В штатах в почете узкая специализация. Network надо не сместить а либо вытащить на первый план удалив все упоминания о серверах и IT директорах, либо удалить совсем и лепить резюме DB admin или Server admin. Вопрос только в том что вы реально можете там написать из существующего опыта, есть ли из чего лепить другими словами.
Я не знаком со случаями когда "IT директоров" нашего с вами уровня (Я и сам был "IT директор" в мелкой компании дома до переезда ) привозила бы из-за границы компания в которой вы ранее не работали.
Вот, посмотрите что народ пихает в свои резюме, какую информацию:
http://www.indeed.com/resumes/Network-Engineer
Постарайтесь избегать индусских фамилий для образцов - английский там жутко корявый.
Совет про одну страницу слышал, у меня никак не выходит, мое резюме сейчас 5 страниц.
Слишком много теряется ключевых слов на мой взгляд, у предыдущих работ есть уникальные особенности и знания - если их выкинуть то их как бы и не существовало, все старые технологии при этом я из резюме вычистил.
Резюме написать задача не простая, требует времени и тщательного подхода.
То что у вас есть может и пойдет для Российского рынка, но тут такое совершенно не годится.
В вашем случае вопрос можно ли теми навыками которые у вас имеются заинтересовать потенциального работодателя.
Какая из специальностей более востребована?
-
- Уже с Приветом
- Posts: 1524
- Joined: 06 Oct 2004 10:33
- Location: MD-OH-CA-NE-CO
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
Маленькая, очень маленькая.AlexanderH wrote: Гм. Я имел в виду - Имеет ли смысл выпячивать DB|server admin, если манагерство не катит (хотя вопрос - 150+ машин, трое подчиненных и дюжина серваков считается малой компанией по прежнему?), или таки на network больше упор налегать? Под "больше" я имею в виду - сместить фокус на описалово конкретно этой области, оставив остальное куцым "да, делал" или вовсе удалив всякие упоминания...
Какая из специальностей более востребована?
Для сравнения - я работаю на компанию в 10000 сотрудников, более 500000 клиентов и точек присутствия по всему земному шару от Австралии до США, количество серверов - тысячи, количество сетевого оборудования - более 5 тысяч устройств.
Прошлая моя компания была в 4 раза больше.
Маленькие компании тут безусловно есть, но им в большинстве дешевле держать специалиста начального уровня и нанимать консультантов на более-менее сложные проекты. Такие везти из-за границы не станут, слишком много мороки.
Меня привез бодишоп, для перепродажи своим клиентам. Как ни странно, первым моим клиентом стала сама Cisco
Оглядываясь назад, становится странно как они меня вообще наняли, специалист я тогда был так себе - как раз из-за отсутствия опыта работы с крупными сетями и оборудованием. Хотя к этому моменту у меня имелись CCNA, CCDA, CCNP, CCDP, CCVP сертификаты.
Сложно сказать что более востребовано. Сетевики нужны, хороших реально мало. Специалисты по виртуализации - те же vmware вроде как востребованы и очень неплохо зарабатывают. Дайте описание проектов по сетям что вы делали - какое оборудование использовали, какие протоколы, какие платформы для менеджмента - я смогу детально сказать насколько это востребовано.
And we have just one world, but we live in the different ones
-
- Posts: 6
- Joined: 20 May 2015 09:54
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
По сетям - по сути поднимали мы локалку, с деревом доменов в количестве трех штук на Active directory, к этому было прикручен Wi-fi с Радиусом и порезанными правами с помощью IISа соответствующим группам пользователей для сеток в целом. Прокся отдельная для каждого домена... ну так надо было. Две - на CentOs. Строили это все на, стыдно сказать, Д-линковском железе, ибо циски дорого - и нам их соответственно зажали. Wi-fi удалось хотя бы LinkSys поставить с PoE интерфейсом. Почта тусовалась частично на Exchange, частично Postfix. С платформами менеджмента тоже разбежаться сложно. Пользовались - чем дали. Частично 1C продукция, частично навязанной сверху SAP конструкцией, присутствовал самописный CRM пакет, не шибко жирный, но для потребностей компании хватало. Вся эта ботва стучалась до базы MS SQL.Sad wrote:...Сложно сказать что более востребовано. Сетевики нужны, хороших реально мало. Специалисты по виртуализации - те же vmware вроде как востребованы и очень неплохо зарабатывают. Дайте описание проектов по сетям что вы делали - какое оборудование использовали, какие протоколы, какие платформы для менеджмента - я смогу детально сказать насколько это востребовано.
Часть серверов физические, часть - виртуальные, на одной физической машине с VMWare крутились. Она же рулила парой NAS для бекапов.
По проектам это сложно разделить. Там по сути вялотекущая модернизация была все время, что-то помирало, что то нам ломали целенаправленно, что-то переезжало из одного центра в другой.
-
- Уже с Приветом
- Posts: 1524
- Joined: 06 Oct 2004 10:33
- Location: MD-OH-CA-NE-CO
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
Понятно. Network Engineer здесь подразумевает Cisco сертификаты и опыт работы, в некоторых местах поверх этого хотят Juniper.AlexanderH wrote: По сетям - по сути поднимали мы локалку, ..... Строили это все на, стыдно сказать, Д-линковском железе, ибо циски дорого ....-
Wi-fi удалось хотя бы LinkSys поставить с PoE интерфейсом.....
То что вы описываете по сложности и уровню оборудования проигрывает локальной сети у меня дома, причем это если не считать оборудование которое я использовал для подготовки к CCIE, оно у меня отдельно в отдельной стойке в подвале обитает.
Вывод думаю очевиден.
Чтобы была понятна ситуация - у местного выпускника колледжа будет тот же опыт что и у вас через различные internship (тут поработал, это потрогал, то видел), кроме того у него будет сертификат (возможно даже и не один, они входят тут в программу обучения у многих), кроме того у него НЕ будет проблем с визой и языком.
Вакансии и требования посмотрели? Как впечатления? Все там понятно?
Или возникает вопрос "а что такое BGP и куда вставляют FWSM?"
Если хочется приехать сюда как инженер-сетевик, порядок действий будет следующим (то что я в свое время сделал, так как в программирование не особо тянуло):
- Получить для начала CCNA (один экзамен, дешево и не сильно много материала)
- Найти работу где есть доступ к серьезной технике. Если речь идет о Сетях то в Российской действительности это будет либо крупный провайдер телеком услуг, либо системный интегратор, партнер Cisco. Они заинтересованы в сертификатах и как правило платят за обучение и экзамены.
- Набрать опыт работы, хотя бы лет 5, получить сертификаты - CCNP будет хорошей основой, потом - Voice и Wireless, они всегда были нужны и спрос только растет.
- Опыт работы с Firewalls будет обязателен в том или ином виде в любой конторе - access lists, NAT, LAN-to-LAN VPNs
- Знаю случаи когда конторы натаскивали и платили за CCIE - это идеальный вариант, особенно если планируете иммиграцию
Однако как я говорил уже, у меня в свое время сложилось впечатление что всем конторам готовым делать визы нужны программисты - по нашей профессии в свое время везли крайне неохотно.
And we have just one world, but we live in the different ones
-
- Уже с Приветом
- Posts: 19041
- Joined: 11 Jan 2012 09:25
- Location: CA
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
Первая мысль - зашибись ! Надеюсь вы уже своего директопа оповестили ?fruit6 wrote:В омерике IT директорами становятся разные неучи неудачники/админы/программисты. С другой стороны такого директора можно и тут за пару дней нанять, никто везти не будет. К тому же в резюме плохо с английским.
https://www.youtube.com/watch?v=wOwblaKmyVw
-
- Новичок
- Posts: 21
- Joined: 17 May 2013 05:51
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
>The purpose of this education: Obtaining academic knowledge to necessary to achieve a higher professional capability in the IT industry
При этом ни одна из работ с этим PhD никак не пересекается. Неужели не режет глаз?
И кстати, а что такое PhD в комплексах программ?
При этом ни одна из работ с этим PhD никак не пересекается. Неужели не режет глаз?
И кстати, а что такое PhD в комплексах программ?
-
- Уже с Приветом
- Posts: 4205
- Joined: 10 Jan 2004 01:22
- Location: n-sk -> MD -> VA
Re: RE: Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
Вы еще не слышали что у меня есть сказать про проджект манагеров! Я их всех обожаю, чем они проще и дальше от ойти, особенно если нет профильного образования тем мне больше профита.Сабина wrote:Первая мысль - зашибись ! Надеюсь вы уже своего директопа оповестили ?fruit6 wrote:В омерике IT директорами становятся разные неучи неудачники/админы/программисты. С другой стороны такого директора можно и тут за пару дней нанять, никто везти не будет. К тому же в резюме плохо с английским.
Как, кстати, у вас с образованием? Со скрам мастером за плечами вполне освоите бюрократическую работу. Не пыльная, мозг можно не включать. Консультанты всю работу сделают, только кидай в них чужими деньгами.
-
- Posts: 6
- Joined: 20 May 2015 09:54
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
Окей, с этим направлением порядок понятен. Надо будет добирать опыт и сертификаты и без особых гарантий в итоге.Sad wrote:Понятно. Network Engineer здесь подразумевает Cisco сертификаты и опыт работы, в некоторых местах поверх этого хотят Juniper.AlexanderH wrote: По сетям - по сути поднимали мы локалку, ..... Строили это все на, стыдно сказать, Д-линковском железе, ибо циски дорого ....-
Wi-fi удалось хотя бы LinkSys поставить с PoE интерфейсом.....
То что вы описываете по сложности и уровню оборудования проигрывает локальной сети у меня дома, причем это если не считать оборудование которое я использовал для подготовки к CCIE, оно у меня отдельно в отдельной стойке в подвале обитает.
Вывод думаю очевиден.
.....
Однако как я говорил уже, у меня в свое время сложилось впечатление что всем конторам готовым делать визы нужны программисты - по нашей профессии в свое время везли крайне неохотно.
С манагерством изначально ясно в общем то, местный опыт есть местный опыт.
Остается Server|DB admin. По этой категории ситуация примерно та же что и с Network? Или мал-мала попроще?
Гм. Да вот как то внимание не обращал... В универах знаете ли за преподавание платят... не айс. Так что к.т.н. эт так, приятное дополнение.Korvin79 wrote: При этом ни одна из работ с этим PhD никак не пересекается. Неужели не режет глаз?
И кстати, а что такое PhD в комплексах программ?
Ну и не в комплексах программ, там полное название - "Математическое моделирование, численные методы и комплексы программ."
-
- Уже с Приветом
- Posts: 1524
- Joined: 06 Oct 2004 10:33
- Location: MD-OH-CA-NE-CO
Re: Работа в штатах, пути миграции и шансы.
С серверами не знаю - не специалист.AlexanderH wrote: Окей, с этим направлением порядок понятен. Надо будет добирать опыт и сертификаты и без особых гарантий в итоге.
С манагерством изначально ясно в общем то, местный опыт есть местный опыт.
Остается Server|DB admin. По этой категории ситуация примерно та же что и с Network? Или мал-мала попроще?
Знаю что сертификаты имеются и там, но насколько это обязательно и какой опыт по этой специальности тут ищут просто не знаю.
And we have just one world, but we live in the different ones