Интервью и предрасудки

[Сабина]

Завтра человека надо интервьюировать по телефону , дали резюме в последнюю минуту.
Прочитала и хотя с виду все просто супер ( выпускник Беркли, патенты, работал в Гугле, был свой стартап и все дела) не могу избавится от мысли что какое то странное резюме. В Гугле человек проработал 4 года на разных позициях - все простой Software Engineer. При этом далеко не "мальчик", мой ровесник. Потом с января этого года ушёл архитектором в стартап и не прошло и трёх месяцев - он ищет место.
Какие такие правильные вопросы задать за 45 минут телефонного чтобы понять что происходит ?

[M. Ridcully]

А что вас смущает, и причём тут предрассудки?

Вдогонку - мо-моему, ваша основная задача - не спугнуть.

[Medium-rare]

Некоторым не нравится писать себе в резюме все 'громкие титулы', ибо человек знает цену BS. Пишет суть.

[Сабина]

Некоторым не нравится писать себе в резюме все 'громкие титулы', ибо человек знает цену BS. Пишет суть.

Ну не знаю что за такая суть ? 2 года в гугле , две строки в резюме : I added this, I improved that ...

Последние четыре месяца конечно можно списать на то что "стартап не попер", а кушать надо. Там всего 10 человек, видимо деньги кончились просто

[ts]

Некоторым не нравится писать себе в резюме все 'громкие титулы', ибо человек знает цену BS. Пишет суть.

Ну не знаю что за такая суть ? 2 года в гугле , две строки в резюме : I added this, I improved that ...

Смотря что added and improved. В больших компаниях даже маленькую фичу добавить может быть большим достижением.

[inside]

Ну не знаю что за такая суть ? 2 года в гугле , две строки в резюме : I added this, I improved that ...

Ну так Гугл наверное запрещает говорить, чем именно занимался. Не все же проекты там публичные

Какие такие правильные вопросы задать за 45 минут телефонного чтобы понять что происходит ?

А в чем проблема вообще? За 4 года получил все RSU и ушел

[Сабина]

Убедили . Предрассудки в сторону, будем без них беседовать . Спасибо

[fruit6]

Очевидно он приносит несчастье стартапам. Три месяца и весь ревенью иссякнет, а в серверах заведутся мыши.

[helg]

Посмотреть его профиль на гитхабе или подобном - и все вопросы уйдут.

[Kolbasoff]

Смотря что added and improved. В больших компаниях даже маленькую фичу добавить может быть большим достижением.

Может он добавил фичу в алгоритм поиска которая улучшила скорость поиска на 34%. И одна такая строчка в резюме перевешивает 10:1 всю сабинину трескотню на три страницы о том как она мастерски соединяет разных ужей с разными ежами.

[Сабина]

Посмотреть его профиль на гитхабе или подобном - и все вопросы уйдут.

Пыталась - ничего не нашла

[Сабина]

Смотря что added and improved. В больших компаниях даже маленькую фичу добавить может быть большим достижением.

Может он добавил фичу в алгоритм поиска которая улучшила скорость поиска на 34%. И одна такая строчка в резюме перевешивает 10:1 всю сабинину трескотню на три страницы о том как она мастерски соединяет разных ужей с разными ежами.

Надо же как вам мои посты так на кое чего давят, что вы в каждой теме на одну страницу видите "трескотню на три" и не ленитесь ходить и в каждую писать Пойдите тоже "потрещите" так чтобы у вашей аппликации error rate упал больше чем в три раза, предъявите доказательства , после этого посмотрим что вы сами из себя представляете и как качественно "трещите", что находите возможным со мной таким тоном рпзговаривать. Совсем измельчали некоторые, а с возрастом видимо прогрессирует - грустно

[helg]

Посмотреть его профиль на гитхабе или подобном - и все вопросы уйдут.

Пыталась - ничего не нашла

Вот от этом я бы его и спросил. Если он таки пользовал опенсорос и при этом что-то туда добавлял, сразу плюс в карму. Даже если только тикеты открывал - уже хорошо.

[Сабина]

Некоторым не нравится писать себе в резюме все 'громкие титулы', ибо человек знает цену BS. Пишет суть.

Ну не знаю что за такая суть ? 2 года в гугле , две строки в резюме : I added this, I improved that ...

Смотря что added and improved. В больших компаниях даже маленькую фичу добавить может быть большим достижением.

А у нас все наоборот . Перепиши-ка пожалуйста два микросервиса на Спрингбут за четыре дня, это ж мелочи, ерунда, потом оказывается что ты в итоге переписал треть кода, не считая сколько тр,,,ся чтобы все это запустить. И ещё потом "фи" что заняло 6 дней, а не четыре

[Сабина]

Посмотреть его профиль на гитхабе или подобном - и все вопросы уйдут.

Пыталась - ничего не нашла

Вот от этом я бы его и спросил. Если он таки пользовал опенсорос и при этом что-то туда добавлял, сразу плюс в карму. Даже если только тикеты открывал - уже хорошо.

Все таки как то мелковато будет "тикеты открывал" для человека с таким стажем и опытом". Хотя допускаю что в гит выложить было элементарно некогда или просто ненадо. Я сама там создала пару проектов когда работу искала прошлым летом и сейчас руки не доходят что то добавить обновить

[Сабина]

Нашла гитхаб, по нику из фейсбука . Класс, 24 репозитория с 2010, все свои

[helg]

Нашла гитхаб, по нику из фейсбука . Класс, 24 репозитория с 2010, все свои

Всё, не нужен этот долгий и утомительный процесс с интервью. Спросить ставку - и выслать предложение.

[M. Ridcully]

Может он добавил фичу в алгоритм поиска которая улучшила скорость поиска на 34%.

Если по справедливости, то человек, действительно улучшивший время выдачи гугла на 34%, end to end (если такое вообще возможно), должен получить возможность уйти на пенсию. Ну просто если тупо посчитать, сколько бабок он сэкономил компании.
Но зависит от того, насколько жлобская компания Гугл.
Подозреваю, что истина где-то посредине. Объявят героем, насыплют бабла / стоков и выдадут синекуру, но вот про комфортную пенсию всё-ж таки не уверен.

[M. Ridcully]

Перечитал, 34% всё равно выглядят дико. Всё выше написанное применимо и к улучшению на 3.4%.

[Сабина]

Нашла гитхаб, по нику из фейсбука . Класс, 24 репозитория с 2010, все свои

Всё, не нужен этот долгий и утомительный процесс с интервью. Спросить ставку - и выслать предложение.

Увы, но нет. Человек прямым текстом говорит что он просто ищет работу быстро, что он don't care куда идти и кем, что его заебал СТО в стартапе . При этом на вопрос как он как архитектор относится к чужим код ревью, он практически отвечает что наелся этого в Гугле, не испугается. Что интересно он почему то автоматически решил что здесь он сам будет ревью делать . Гуд лак ему что говорится. Зато немного понятно почему он почти разменяв пятый десяток все ищет "позицию инженера неважно где". Может уже пора start to care ?

[Сабина]

Перечитал, 34% всё равно выглядят дико. Всё выше написанное применимо и к улучшению на 3.4%.

Все верно. В Гугле уже наулучшали так что 34 процента там выжать нереально

[АццкоМото]

А мне не очевидно, что уменьшение отклика поиска обязательно экономит деньги. Или приносит.

[Marie Clair]

Нашла гитхаб, по нику из фейсбука . Класс, 24 репозитория с 2010, все свои

Всё, не нужен этот долгий и утомительный процесс с интервью. Спросить ставку - и выслать предложение.

Увы, но нет. Человек прямым текстом говорит что он просто ищет работу быстро, что он don't care куда идти и кем, что его заебал СТО в стартапе . При этом на вопрос как он как архитектор относится к чужим код ревью, он практически отвечает что наелся этого в Гугле, не испугается. Что интересно он почему то автоматически решил что здесь он сам будет ревью делать . Гуд лак ему что говорится. Зато немного понятно почему он почти разменяв пятый десяток все ищет "позицию инженера неважно где". Может уже пора start to care ?

Пусть он будет хоть трижды гений, его отношение к новой работе red flag, можно было бы преподнести в более дипламотичной форме (уже есть один вывод). Текучесть людей в комманде плохо.

[M. Ridcully]

А мне не очевидно, что уменьшение отклика поиска обязательно экономит деньги. Или приносит.

А в чём сомнения? На треть меньше серверов, на треть меньше utility bills, на треть (ну, плюс-минут) меньше одминов и т.д. Это если более-менее справляются.
Ну или меньше запросов отвалятся по таймауту / больше прибыли с рекламы в момент пиковых нагрузок / когда не справляются.

[zhuravl]

Думаю, что чел работу найдет. Задача скорее сейчас не у него, а у вас. И задачи две: 1) нанять 2) удержать.