Ковид все?

[lenvol]

Ползи через Турцию. Как мы в прошлом году, когда Лукашенко с Европой разругался

Неть и Неть. В Турции народу много, турок много, русских нет. Так моя мам говорит. Я сейчас вообще боюсь туда ехать. Сейчас идёт патриотический угар. Меня уже пиндосом и америкосом называли, а теперь наверное вообще убьют. Я подожду, пока ситуация проясниться. Я не трус, но я боюсь.

Я вчера из России вернулась, как дедушка Ленин через Финляндию уходила. Был билет на 1-ое число, но рейс отменен. Вполне рабочий культурный вариант. Как нероссийской гражданке не положено было ехать на Аллегре, но автобусы ходят по расписанию (я ехала аж дополнительным рейсом), остановка прямо в Аэропорту. Народ едет в Европу и далее, немцы, британцы, итальянцы, израильтяне, французы, чехи, россияне с видами на жительство и даже просто визами. Потом обнаружила несколько человек из автобуса в самолете на Нью-Йорк, рядом отправлялся рейс на Лос-Анжелес.

Через Турцию что-то не хотелось лететь. Сначала билетов не было, потом за удобоваримую цену предлагалась какая-то дикая стыковка (2-3 дня), в течении суток стыковка около 2К.

Патриотического угара не почувствовала на себе, хотя большинство настроены про-российски, все мои друзья очень даже нормально общаются и за меня переживали как доберусь до дома. На улицах благодать, солнце, птички поют, люди на работу или в ресторанах сидят. Но да, все переживают, а как иначе. А вообще в России все так классно и Москва и Питер и Подмосковье, просто горько если это начнет рушиться.

Маршрут был Москва-Питер на Сапсане, гостиница в Питере, утром в 6:45 автобус на Хельсинки-Аэропорт к рейсу на Нью-Йорк. Таможня (обе стороны) заняла порядка трех часов что ли.

Такая полезная информация, но совершенно в "неправильной" теме. Лучше было бы ее перенести в раздел, где обсуждается как лететь в Россию/из России.

[Fur_Elise]

[Komissar]

Как химик с огромным опытом в фармацевтике напомню что ковид это вирус а не бвктерии

[AndrI-Oxa]

Как химик с огромным опытом в фармацевтике напомню что ковид это вирус а не бвктерии

Можно простить. Просто народ из вирусологов переквалифицировался в военные стратеги...

[Komissar]

Как химик с огромным опытом в фармацевтике напомню что ковид это вирус а не бвктерии

Можно простить. Просто народ из вирусологов переквалифицировался в военные стратеги...

помнишь гимн химиков: "скатертью, скатертью хлорциан стелется"

[AndrI-Oxa]

Как химик с огромным опытом в фармацевтике напомню что ковид это вирус а не бвктерии

Можно простить. Просто народ из вирусологов переквалифицировался в военные стратеги...

помнишь гимн химиков: "скатертью, скатертью хлорциан стелется"

Помню, но у нас на химфаке ЛГУ был другой гимн.

[Komissar]

Как химик с огромным опытом в фармацевтике напомню что ковид это вирус а не бвктерии

Можно простить. Просто народ из вирусологов переквалифицировался в военные стратеги...

помнишь гимн химиков: "скатертью, скатертью хлорциан стелется"

Помню, но у нас на химфаке ЛГУ был другой гимн.

какой?

[AndrI-Oxa]

Как химик с огромным опытом в фармацевтике напомню что ковид это вирус а не бвктерии

Можно простить. Просто народ из вирусологов переквалифицировался в военные стратеги...

помнишь гимн химиков: "скатертью, скатертью хлорциан стелется"

Помню, но у нас на химфаке ЛГУ был другой гимн.

какой?

[Krys-Krys]

Ковид уже все, да. Все новости о войне, это уже вообще никому не интересно стало. Думаю если про ковид не будут писать и показывать - все как бы и забудут сами.
У нас на работе на этой неделе в основных оффисах Бэй Эрии отменили маски. В оффис можно было ходить по желанию еще с осени, но в масках.
До этого много раз переносили дату возвращения в оффис каждый раз на несколько месяцев, последний раз должно было быть конец января, который потом перенесли на конец марта. Март наступил уже, но пока ничего не переносили, но пока никак и не напоминали что скоро в оффис уже, но думаю что скоро скажут.

[inock]

Ковид уже все, да. Все новости о войне, это уже вообще никому не интересно стало. Думаю если про ковид не будут писать и показывать - все как бы и забудут сами.
У нас на работе на этой неделе в основных оффисах Бэй Эрии отменили маски. В оффис можно было ходить по желанию еще с осени, но в масках.
До этого много раз переносили дату возвращения в оффис каждый раз на несколько месяцев, последний раз должно было быть конец января, который потом перенесли на конец марта. Март наступил уже, но пока ничего не переносили, но пока никак и не напоминали что скоро в оффис уже, но думаю что скоро скажут.

Именно так, если средства массовой информации перестанут об этом постоянно говорить, то ковида и не существует.

[Kapitula123]

Ковид уже все, да. Все новости о войне, это уже вообще никому не интересно стало. Думаю если про ковид не будут писать и показывать - все как бы и забудут сами.
У нас на работе на этой неделе в основных оффисах Бэй Эрии отменили маски. В оффис можно было ходить по желанию еще с осени, но в масках.
До этого много раз переносили дату возвращения в оффис каждый раз на несколько месяцев, последний раз должно было быть конец января, который потом перенесли на конец марта. Март наступил уже, но пока ничего не переносили, но пока никак и не напоминали что скоро в оффис уже, но думаю что скоро скажут.

Хорошо, когда о ковиде только из новостей узнаешь. А некоторые с ним каждый день на работе сталкиваются. Так что слава яям, что ушёл. Надеюсь других вариантов не будет, и это конец истории.

[nyekimov]

У нас на крупном корпе тоже маски отменяют вскоре. Назад в офис кстати всем обещали дать нотис в месяц. А потом раз и позвали всех без нотиса, но именно наш этаж не готов ремонт, который все планировали давно, в корону решили сделать и все это подвести под - работники будут рады вернуться в свежеотремонтированный офис. Фотки показывали, эти опен спэйсы аж передергивают. Тем более когда нет гарантии, что вспышек больше не будет. Да и вообще.

Но так менеджмент обещал свободу. Правда если сейчас начнутся отклики случившихся и предстоящих эконом потрясений, то свободу выбора резко уберут. Пауэл вроде таки собрался поднимать процентные ставки.

Мои коллеги спрыгнувшие на стартапы и прочие полностью ремут роли, прыгают с роли на роль. Хотя прошли только месяца, никто ещё даже год не отработал после того, как начался хайрин бум. Ну буду наблюдать. Больше конечно интересны корпы, у которых настроение и отношение меняется с дуновением ветра.

[shadow7256]

А нас походу навсегда выгнали на ремоут. Раздали всем девелоперам и тестерам корпоративные лептопы (довольно дорогие) и сказали, что десктопы у всех заберут. Фабрику нашу рядом с офисом закрыли и перевели в Техас. Наш офис (девы .. тестеры.. административные работники) пока открыт, но туда никто уже два года не ходит и в след. году заканчивается лиз и скорее всего его тоже закроют. Плюс наш software director дал two weeks notice Говорит, что больше не видит перспективы роста для него...

Очень жаль.. ахрененно классный мужик, как бывший девелопер - специалист и как менеджер и как человек.

[nyekimov]

А нас походу навсегда выгнали на ремоут. Раздали всем девелоперам и тестерам корпоративные лептопы (довольно дорогие) и сказали, что десктопы у всех заберут. Фабрику нашу рядом с офисом закрыли и перевели в Техас. Наш офис (девы .. тестеры.. административные работники) пока открыт, но туда никто уже два года не ходит и в след. году заканчивается лиз и скорее всего его тоже закроют. Плюс наш software director дал two weeks notice Говорит, что больше не видит перспективы роста для него...

Очень жаль.. ахрененно классный мужик, как бывший девелопер - специалист и как менеджер и как человек.

В чем заключается отсутствие перспектив для него с вашей стороны? Отсутствие походов в офис?

[Херовимчик]

А нас походу навсегда выгнали на ремоут. Раздали всем девелоперам и тестерам корпоративные лептопы (довольно дорогие) и сказали, что десктопы у всех заберут. Фабрику нашу рядом с офисом закрыли и перевели в Техас. Наш офис (девы .. тестеры.. административные работники) пока открыт, но туда никто уже два года не ходит и в след. году заканчивается лиз и скорее всего его тоже закроют. Плюс наш software director дал two weeks notice Говорит, что больше не видит перспективы роста для него...

Очень жаль.. ахрененно классный мужик, как бывший девелопер - специалист и как менеджер и как человек.

В чем заключается отсутствие перспектив для него с вашей стороны? Отсутствие походов в офис?

Вы до сих верите что на ремоут можно что-то дельное сделать?

[-helloworld-]

А нас походу навсегда выгнали на ремоут. Раздали всем девелоперам и тестерам корпоративные лептопы (довольно дорогие) и сказали, что десктопы у всех заберут. Фабрику нашу рядом с офисом закрыли и перевели в Техас. Наш офис (девы .. тестеры.. административные работники) пока открыт, но туда никто уже два года не ходит и в след. году заканчивается лиз и скорее всего его тоже закроют. Плюс наш software director дал two weeks notice Говорит, что больше не видит перспективы роста для него...

Очень жаль.. ахрененно классный мужик, как бывший девелопер - специалист и как менеджер и как человек.

В чем заключается отсутствие перспектив для него с вашей стороны? Отсутствие походов в офис?

Вы до сих верите что на ремоут можно что-то дельное сделать?

Можно поваляться на диване. Дельное и полезное для здоровья.

[Херовимчик]

А нас походу навсегда выгнали на ремоут. Раздали всем девелоперам и тестерам корпоративные лептопы (довольно дорогие) и сказали, что десктопы у всех заберут. Фабрику нашу рядом с офисом закрыли и перевели в Техас. Наш офис (девы .. тестеры.. административные работники) пока открыт, но туда никто уже два года не ходит и в след. году заканчивается лиз и скорее всего его тоже закроют. Плюс наш software director дал two weeks notice Говорит, что больше не видит перспективы роста для него...

Очень жаль.. ахрененно классный мужик, как бывший девелопер - специалист и как менеджер и как человек.

В чем заключается отсутствие перспектив для него с вашей стороны? Отсутствие походов в офис?

Вы до сих верите что на ремоут можно что-то дельное сделать?

Можно поваляться на диване. Дельное и полезное для здоровья.

Диван это святое! Но к росту и развитию (карьерному) имеет скорее отрицательное влияние

[shadow7256]

А нас походу навсегда выгнали на ремоут. Раздали всем девелоперам и тестерам корпоративные лептопы (довольно дорогие) и сказали, что десктопы у всех заберут. Фабрику нашу рядом с офисом закрыли и перевели в Техас. Наш офис (девы .. тестеры.. административные работники) пока открыт, но туда никто уже два года не ходит и в след. году заканчивается лиз и скорее всего его тоже закроют. Плюс наш software director дал two weeks notice Говорит, что больше не видит перспективы роста для него...

Очень жаль.. ахрененно классный мужик, как бывший девелопер - специалист и как менеджер и как человек.

В чем заключается отсутствие перспектив для него с вашей стороны? Отсутствие походов в офис?

Походы в офис тут непричем. И директор кстати наоборот был обеими руками за работу из дома. За эти два года мы абсолютно также делали все из дома, что и раньше из офиса. Даже еще лучше, так как не было этой офисной волокиты.. этих дебильных scrum meetings и прочей херни.

Он человек довольно амбициозный и хочет управлять большой командой разработчиков. Когда три года назад нас купила довольно большая компания, то поначалу мы думали, что будем частью большого коллектива и нас приткнут куда нибудь в новые проекты, но этого к сожалению не случилось.. по большому счету у нас сложилось такое мнение, что может быть the ship is sinking...

[Vladimir Kr.]

Ремот не исключает spring planning или SAFe Sync, но требует чтобы манагеры работали.
Наверное директор понял, что в этой компании - нет.

[nyekimov]

А нас походу навсегда выгнали на ремоут. Раздали всем девелоперам и тестерам корпоративные лептопы (довольно дорогие) и сказали, что десктопы у всех заберут. Фабрику нашу рядом с офисом закрыли и перевели в Техас. Наш офис (девы .. тестеры.. административные работники) пока открыт, но туда никто уже два года не ходит и в след. году заканчивается лиз и скорее всего его тоже закроют. Плюс наш software director дал two weeks notice Говорит, что больше не видит перспективы роста для него...

Очень жаль.. ахрененно классный мужик, как бывший девелопер - специалист и как менеджер и как человек.

В чем заключается отсутствие перспектив для него с вашей стороны? Отсутствие походов в офис?

Походы в офис тут непричем. И директор кстати наоборот был обеими руками за работу из дома. За эти два года мы абсолютно также делали все из дома, что и раньше из офиса. Даже еще лучше, так как не было этой офисной волокиты.. этих дебильных scrum meetings и прочей херни.

Он человек довольно амбициозный и хочет управлять большой командой разработчиков. Когда три года назад нас купила довольно большая компания, то поначалу мы думали, что будем частью большого коллектива и нас приткнут куда нибудь в новые проекты, но этого к сожалению не случилось.. по большому счету у нас сложилось такое мнение, что может быть the ship is sinking...

Звучит логично.

У нас на ремут никаких митингов не отменяли, их стало даже немножко больше. Но зато требования к народу поменялись, раньше собрания не ставили раньше 10 часов и час в обед был тоже освобождён от собраний, по крайней мере важных для команд. Ремут собрания стали начинать с 9 и в обед нередко делали собрания, мол чо, дома еду держи под рукой. И объём работы увеличился, сейчас хотят, чтобы добровольно в офисы возвращались, но при этом вроде и продуктивность хотят ещё лучше. Хз что будет, как всегда будут бороться.

[nyekimov]

А нас походу навсегда выгнали на ремоут. Раздали всем девелоперам и тестерам корпоративные лептопы (довольно дорогие) и сказали, что десктопы у всех заберут. Фабрику нашу рядом с офисом закрыли и перевели в Техас. Наш офис (девы .. тестеры.. административные работники) пока открыт, но туда никто уже два года не ходит и в след. году заканчивается лиз и скорее всего его тоже закроют. Плюс наш software director дал two weeks notice Говорит, что больше не видит перспективы роста для него...

Очень жаль.. ахрененно классный мужик, как бывший девелопер - специалист и как менеджер и как человек.

В чем заключается отсутствие перспектив для него с вашей стороны? Отсутствие походов в офис?

Вы до сих верите что на ремоут можно что-то дельное сделать?

У вас видимо нельзя. Но вы вроде бы и с железяками работаете, тут уж извините никуда не деться.

А софт не для железяк и до этого удаленно пилили, и существует немало ремут онли компаний. Да и в крупных фирмах уже давно команды распределеные, вот наши проект менеджеры в одной локации, продакт овнеры в другой, бэкенд в третьей и вуаля, современные средства связи позволяют эффективно коммуницировать.

Да какие то компании, помешанные на секьюрити, например эпл, старается руку держать на пульсе, насколько слышал, мол якобы нельзя даже обсуждать над чем работаешь с людьми из других отделов в кафетерии.

Но тут кому что от жизни надо, кому то надо чувствовать какие то регалии, отношение к чему то грандиозному. Другим этого не надо. Да и тот же эпл уже давно перестал удивлять, а их линейки продуктов сливают в онлайн ещё до презентации.

И например компании единороге с сотрудниками больше 1000 уже айти работает распределено удаленно и команды мелкие, там были ребята из фаанг и они сказали, что они там, потому что имеют больше влияния на продукт. И в их системе координат разработчик или даже менеджер в крупной компании имеют крайне небольшой импакт на конечный продукт. Хотя я с этим лично не очень то и согласен.

Так что кому что, а я просто уверен, что 90% людей делают похожую работу и их продуктивность зависит только от профессионализма. Вне зависимости от онсайта или ремута. Вот якобы рост джунов усложняется, но знаете тут тоже как. Смышлёные ребята вникают в практики компании без сидения возле них, а не смышлёным и сидение не помогает. Вопрос как бы мотивации человека и способностей, они или есть или их нет.

Менеджерам с разношерстной командой, где пипы непопулярны да, очень неудобно. С бездельниками очень неудобно. Тут бездельников хотя бы в офис можно заставить ходить ) а если не будет, то прекрасный повод уволить без пипов. Не без своих трудностей.
Но коллега ушёл на ремут вакансию и там просто, человек либо должен тянуть и демонстрировать прогресс, либо если прогресса нет, то извини, до свидания, именно поэтому нередко как раз таки чего то интересно новое делают на небольших компаниях в том числе.

[Херовимчик]

Я скорее не о поддержке текущих продуктов, а о создании новых. Освоении новых направлений
Хотя продуктивность это тоже вопрос интересный. Сейчас на всех платформах/форумах пошёл шквал обсуждений о сильном выгорании и упадке продуктивности в целом.
Да чего уж там, Zoom выгнал сотрудников в офис уже

[rx300]

Такая полезная информация, но совершенно в "неправильной" теме. Лучше было бы ее перенести в раздел, где обсуждается как лететь в Россию/из России.

Также будет полезна в разделе дети и "в мире животных", хотя это больше про поющих птичек, а не про животных. Но все же...

[null]

И объём работы увеличился, сейчас хотят, чтобы добровольно в офисы возвращались, но при этом вроде и продуктивность хотят ещё лучше. Хз что будет, как всегда будут бороться.

7 бед - один ответ: надо искать работу которая устраивает

[nyekimov]

Я скорее не о поддержке текущих продуктов, а о создании новых. Освоении новых направлений
Хотя продуктивность это тоже вопрос интересный. Сейчас на всех платформах/форумах пошёл шквал обсуждений о сильном выгорании и упадке продуктивности в целом.
Да чего уж там, Zoom выгнал сотрудников в офис уже

То есть вы хотите сказать, что никаких новых продуктов ремут команды не создают?

Ну и вообще, проблема в том, что 80% в айти, по моему мнению, не рокет саенс, вне зависимости новый или не новый продукт. И повторюсь, воркфло должно не зависеть от локации. Очень много компаний работают нынче распределено. Клиенты так и так будут сидеть распределено.

Насчёт шквала об упадке и выгорании, как по мне с возвратом в офис проблемы не решатся. Тем более когда причины могут быть в последствиях самого коронавируса, включая инфляцию. Ко всем проблемам ещё добавится комьют.
Несомненно есть те, кто давно хочет сбежать от домашних в офис, тем это проблему решит.

Ещё онсайт однозначно решает проблему тех, кто работает на несколько компаниях.

Но к мотивации и процессу разработки выходки некоторых товарищей имеют мало отношения.