top 20 MBA & working experience

Курсы, колледжи, университеты.
irksome
Уже с Приветом
Posts: 497
Joined: 20 Aug 2001 09:01

Post by irksome »

по поводу рекоммендаций - забавно. Ведь действительно, ни один аппликант не даст им в руки ПЛОХУЮ рекоммендацию, все будут отрекомендованы как прекрасные тимворкеры, лидеры и т.д. Хотя с другой стороны, они могут смотреть на должность того, кто вас рекомендовал...[/quote]

Я ходила на пару information session где были представлены несколько известных школ. Основаная мысль по поводу рекомендаций, чтобы они были в одной канве с вашими сочинениями, резюме, т.е. подтверждали/поддерживали основную мысль вашего заявления.
Кстати, говорят, что они получают не только положительные рекомендации.-)
Мне кажется имеет смысл объяснить рекомендующим почему вы собираетесь учиться, дать почитать свои сочинения, попросить feedback.

Ольга, Виктор, popen, СПАСИБО!
Olga
Уже с Приветом
Posts: 126
Joined: 13 Feb 2004 08:23

Post by Olga »

Кузнечик,
Средний возраст фул таймеров я думаю 27-29. Планов трудоустройства по окончанию пока нет - рановато об этом говорить. Насчет престижности школы - вполне :mrgreen:
Dnepr
Уже с Приветом
Posts: 604
Joined: 04 Mar 2003 23:02
Location: Humongous lake in the colossal country

Post by Dnepr »

irksome wrote:
vklimchenko wrote:Я, лично, чаще встречался с мнением, что все МВА-и - поголовно лузеры :Д
Виктор.

А в какой среде такое мнение наиболее распространенно?

Встречается в любой, где MBAs не состовляют большинство. Чаще всего я это слышал от программистов, которыми MBAs иногда руководят, но programming знают плохо. Это было популярно в середине и конце 90-х, когда high tech фирмы нанимали MBAs чтобы добавить business acumen к своей сильной технологической базе. MBAs пытались разбить мифы типа "Product sells itself" и т.п. Противоречий с программистами было, естественно, много. Трудно сказать кто был прав, а кто виноват, но сломанные копья бередят душу ещё многим. :(

Похожие вещи случаются и в других профессиях, если выпусник MBA не был в этой профессии до MBA.
Dnepr
Уже с Приветом
Posts: 604
Joined: 04 Mar 2003 23:02
Location: Humongous lake in the colossal country

Post by Dnepr »

Olga wrote:Кузнечик,
Средний возраст фул таймеров я думаю 27-29. Планов трудоустройства по окончанию пока нет - рановато об этом говорить.

Официальная статистика:
NYU Stern: http://w4.stern.nyu.edu/admissions/full ... doc_id=395
HBS: http://www.hbs.edu/mba/experience/meet/ ... ofile.html
MIT Sloan: http://mitsloan.mit.edu/mba/admissions/classprofile.php
Columbia: http://www0.gsb.columbia.edu/mba/admissions
Chicago: http://gsb.uchicago.edu/dynamic.asp?nNodeID=847

Как видите -- финансовый background только примерно у трети населения. Финансы + consulting = примерно половина. Ещё половина остаётся на всех остальных. :D
User avatar
popen
Уже с Приветом
Posts: 146
Joined: 02 Jan 2001 10:01
Location: VA USA

Post by popen »

INGA_ wrote:
popen wrote:
по моему впечатлению admission committee обращает больше внимания на финансовую состоятельность кандидата, опыт работы и пытается оценить целесообразность получения вами образования.
рекомендации они в конце концов просто потеряли.

фин. состоятельность.... а какое им дело, если человек, например, кредит возьмет и им заплатит? :wink:
по поводу рекоммендаций - забавно. Ведь действительно, ни один аппликант не даст им в руки ПЛОХУЮ рекоммендацию, все будут отрекомендованы как прекрасные тимворкеры, лидеры и т.д. Хотя с другой стороны, они могут смотреть на должность того, кто вас рекомендовал...

им в общем поровну откуда деньги, но им например при прочих равных интереснее взять человека за которого заплатит компания-спонсор.
User avatar
PetricaStgt
Ник закрыт за хамство.
Posts: 247
Joined: 26 Aug 2003 13:07
Location: DE.Stuttgart.GC()+ USA.Dallas.PR()+CA.Toronto.PR()<->Made in Moldova

Post by PetricaStgt »

а может кто дать какой нибудь авотритетный источник .. где можно почитать рейтинги етих самых лутьших Тóп .. и на какой основе они их выводили ..

spasibo
irksome
Уже с Приветом
Posts: 497
Joined: 20 Aug 2001 09:01

Post by irksome »

PetricaStgt wrote:а может кто дать какой нибудь авотритетный источник .. где можно почитать рейтинги етих самых лутьших Тóп .. и на какой основе они их выводили ..

spasibo


http://www.businessweek.com/bschools/03/geographic.htm
http://www.usnews.com/usnews/edu/grad/r ... _brief.php
http://www.collegejournal.com/bschool04 ... top50.html
oresta
Уже с Приветом
Posts: 499
Joined: 14 Sep 2001 09:01
Location: CT

Post by oresta »

Вопрос Олге и vklimchenko про Stern. Подскажите такие моменти:

1. Какоы у вас undergraduate degree? Какоы GPA если не секрет (очень нужно)

2. Делали ли ви evaluation диплома? На их саите вроде би можно и без евалуатион, просто орогинальные транскрипт и диплом предоставить. Но ведь оригиналы самоы нужны. Вдруг потеряют. Как вы поступили? Отсылали на евалуатион или оригиналы пересылали?

3. В какоы области и сколько лет у вас был предыдущиы опыт работы?

У меня work experience скачет из одной области в другую: marketing-banking-pharmaceutical. Плохо ли ето?

Спасибо
vklimchenko
Новичок
Posts: 36
Joined: 22 Jan 2001 10:01
Location: CT USA

Post by vklimchenko »

1. Какоы у вас undergraduate degree? Какоы GPA если не секрет (очень нужно)


Computer Science (или, точнее, инженер-математик). GPA 4.0

2. Делали ли ви evaluation диплома? На их саите вроде би можно и без евалуатион, просто орогинальные транскрипт и диплом предоставить. Но ведь оригиналы самоы нужны. Вдруг потеряют. Как вы поступили? Отсылали на евалуатион или оригиналы пересылали?


Для подачи в Штерн - не делал. Делал заверенный перевод транскрипта и диплома в российском консульстве в Нью-Йорке. Перевод и высылал (точно не оригинал). Лучше позвонить в университет и еще раз уточнить.

3. В какоы области и сколько лет у вас был предыдущиы опыт работы?


На момент подачи заявления - почти 8 лет работы по специальности.

У меня work experience скачет из одной области в другую: marketing-banking-pharmaceutical. Плохо ли ето?


Зависит от того, как преподнести такие скачки в сочинениях и заявлении. Нужно убедительное "объяснение" причин - желательно, связанное с лидерством, карьерным/профессиональным ростом и т.п.

Виктор.

Return to “Образование”