Работа на консалтинговую компанию

[metaller]

читал на индусских форумах, что если делается H1b от консалтеров и есть какие-то вопросы, то RFE не шлют и сразу ставят отказ, это правда? Ну понятно, что и консалтеры тоже разного уровня бывают...

некоторые, в том числе и индусы, продолжают путать консалтеров с бадишопами.

С H1B ето одно и тоже.

При чем тут H1B - это немного разный бизнес, консалтниг и бодишопство.

Бодишоп - это компания, набирающая людей из-за рубежа по H1B и перепродающая их другим компаниям в качестве консультантов, верно ?

[Medium-rare]

При чем тут H1B - это немного разный бизнес, консалтниг и бодишопство.

У одного и того же бадишопа могут работать консалтерами как свободные люди, так и H1B. Бадишоп вроде артели, просто мы чаще про исключительно H1B-ные бадишопы говорим.

[Stoic]

а как сейчас обстоят делать с консалтинговыми конторами по поводу ГК? Слышал, что проблематично получить ГК если вся работа идет непосредставенно не в офисе компании.

Таких требований к ГК нет. :но:

Есть.
Гринкарта (ее процес) привязана к зип-коду. Другое дело, что это обходят, "правильным" написанием требований к позиции.

Командировка это совсем не повод менять резиденство штата и место "работы". Даже если они длительная и на ГК это отражатся не должно, ав все равно "приписаны" к офису консатнигновой конторы и адрес домашний у вас скорей всего побдизости да и резиденство штата тоже.
Тут опять стоит уточнить что консалтеры в командировки отправляют обычно понедельник-четверг а не насовсем как бодишопы, и переезжать никуда не нужно.

Чем консалтер принципиально отличается от бодишопа ?
Подозреваю, что бодишоп это жаргонное название консалтера.

Один из этапов гринкарты - рекрутмент, где нужно доказывать, что на позицию не нашлось МЕСТНОГО близкоживущего кандидата, файлится в МЕСТНОЙ газете.
А далее как я и сказал, что если не будет сказано, что работа предусматривает длительные командировки или что то подобное, то возможны проблемы.

[Krys-Krys]

Уже вроде обсуждали.
Многие бодишопы зовут консалтерами себя чтоб важности добавить и зватс как-то. Они продают людей не ведомо куда и не ведома зачем и больше вообще не суют нос в том чем народ заниматеся.
Консалтеры берут обычно проекты и полностью работают с клиентом о требованиях, решают сколько людей туда дать и каких и как будут делать - полностью контролируют процесс. Рейты в консалтинге (что платят клиенты компании) обычно очень высокие - за консалтерами стоит их компания что по сути "брэнд" и репутация. То что мгогие индусы счас пытаются прикинутся консалтерами это да.
Например компания в Кали где я счас работаю наняла компанию консалтинговую делать им проект - они им целую командру оформили - ПМ, БА, и пару девелоперов. Могу много примеров консалтеров привезти если не забанят конечно.

[Stoic]

Уже вроде обсуждали.
Многие бодишопы зовут консалтерами себя чтоб важности добавить и зватс как-то. Они продают людей не ведомо куда и не ведома зачем и больше вообще не суют нос в том чем народ заниматеся.
Консалтеры берут обычно проекты и полностью работают с клиентом о требованиях, решают сколько людей туда дать и каких и как будут делать - полностью контролируют процесс. Рейты в консалтинге (что платят клиенты компании) обычно очень высокие - за консалтерами стоит их компания что по сути "брэнд" и репутация. То что мгогие индусы счас пытаются прикинутся консалтерами это да.

Я конкретней сформулирую то кого вы консалтерами называете.
Консультатнт не проходит интервью у клиента (клиент полностью доверяет консалтеру), не так ли ?

[Krys-Krys]

Уже вроде обсуждали.
Многие бодишопы зовут консалтерами себя чтоб важности добавить и зватс как-то. Они продают людей не ведомо куда и не ведома зачем и больше вообще не суют нос в том чем народ заниматеся.
Консалтеры берут обычно проекты и полностью работают с клиентом о требованиях, решают сколько людей туда дать и каких и как будут делать - полностью контролируют процесс. Рейты в консалтинге (что платят клиенты компании) обычно очень высокие - за консалтерами стоит их компания что по сути "брэнд" и репутация. То что мгогие индусы счас пытаются прикинутся консалтерами это да.

Я конкретней сформулирую то кого вы консалтерами называете.
Консультатнт не проходит интервью у клиента (клиент полностью доверяет консалтеру), не так ли ?

Да, и это тоже. Никогда не видела чтоб клиент собеседовал народ консалтеров.
Бодишоп же - это обычное рекрутинговое агенство, а никаких не консалтеры.

[Medium-rare]

Бадишоп - это консалтинговая контора. Её работники, которых отправляют работать на других предприятиях - консалтеры. Консалтеры могут быть H1B, либо просто обычные резиденты/граждане.

[Dweller]

Да и сам себе босс на контрактах всегда лучше чем у консалтеров - слишком стали напрягать поездками или мозгоебством- в топку их, следующие!

За маты буду банить.

Запиши лучше ее к нам в Курилку, мне каж достойный кандидат

[Krys-Krys]

Да и сам себе босс на контрактах всегда лучше чем у консалтеров - слишком стали напрягать поездками или мозгоебством- в топку их, следующие!

За маты буду банить.

Запиши лучше ее к нам в Курилку, мне каж достойный кандидат

Да - кстати! Давно хотела туда попасть.

[valchkou]

Уже вроде обсуждали.
Многие бодишопы зовут консалтерами себя чтоб важности добавить и зватс как-то. Они продают людей не ведомо куда и не ведома зачем и больше вообще не суют нос в том чем народ заниматеся.
Консалтеры берут обычно проекты и полностью работают с клиентом о требованиях, решают сколько людей туда дать и каких и как будут делать - полностью контролируют процесс. Рейты в консалтинге (что платят клиенты компании) обычно очень высокие - за консалтерами стоит их компания что по сути "брэнд" и репутация. То что мгогие индусы счас пытаются прикинутся консалтерами это да.

Я конкретней сформулирую то кого вы консалтерами называете.
Консультатнт не проходит интервью у клиента (клиент полностью доверяет консалтеру), не так ли ?

Да верно. Провести четкую грань неосведомленному трудно. Оба вправе называться консалтинговыми шарагами.
Работник в обоих случаях является консалтером.
Но только поработав и там и там понимаешь, что один из них был бадишоп.

[Stoic]

Уже вроде обсуждали.
Многие бодишопы зовут консалтерами себя чтоб важности добавить и зватс как-то. Они продают людей не ведомо куда и не ведома зачем и больше вообще не суют нос в том чем народ заниматеся.
Консалтеры берут обычно проекты и полностью работают с клиентом о требованиях, решают сколько людей туда дать и каких и как будут делать - полностью контролируют процесс. Рейты в консалтинге (что платят клиенты компании) обычно очень высокие - за консалтерами стоит их компания что по сути "брэнд" и репутация. То что мгогие индусы счас пытаются прикинутся консалтерами это да.

Я конкретней сформулирую то кого вы консалтерами называете.
Консультатнт не проходит интервью у клиента (клиент полностью доверяет консалтеру), не так ли ?

Да верно. Провести четкую грань неосведомленному трудно. Оба вправе называться консалтинговыми шарагами.
Работник в обоих случаях является консалтером.
Но только поработав и там и там понимаешь, что один из них был бадишоп.

На самом деле суть одна - аутсорс. Т.е. человек не сидит большую часть времени на своем рабочем месте.

[metaller]

Бодишоп же - это обычное рекрутинговое агенство, а никаких не консалтеры.

Вы не правы, госпожа Krys-Krys. Рекрутинговое агенство ищет кандидатов для клиента, бодишоп же устраивает людей к себе на full-time, а потом "перепродаёт" их время клиенту по corp-corp contract.

[Krys-Krys]

Бодишоп же - это обычное рекрутинговое агенство, а никаких не консалтеры.

Вы не правы, госпожа Krys-Krys. Рекрутинговое агенство ищет кандидатов для клиента, бодишоп же устраивает людей к себе на full-time, а потом "перепродаёт" их время клиенту по corp-corp contract.

Ну если рекрутинговое агество ищет на контракт?
Они точно так же предлагают работать через них по W-2 что и есть технически тоже самое что фуллтайм минус бенефиты и временно, при этом точно так же оттяпывая часть рейта клиентного. Бодишоп же называет эти контракты "фуллтаймом" - правда дают обычно какие-никакие бенефиты. Посиму бодишоп примерно тоже самое что рекрутинговое агенство.

[metaller]

Ну если рекрутинговое агество ищет на контракт?
Они точно так же предлагают работать через них по W-2 что и есть технически тоже самое что фуллтайм минус бенефиты

Рекрутинговое агенство берёт себе на payroll ? Ничего не путаете ? Если так, то правда Ваша.

[SashaKR]

Ну если рекрутинговое агество ищет на контракт?
Они точно так же предлагают работать через них по W-2 что и есть технически тоже самое что фуллтайм минус бенефиты

Рекрутинговое агенство берёт себе на payroll ? Ничего не путаете ? Если так, то правда Ваша.

да бывает и так и так.

[Ljolja]

Уже вроде обсуждали.
Многие бодишопы зовут консалтерами себя чтоб важности добавить и зватс как-то. Они продают людей не ведомо куда и не ведома зачем и больше вообще не суют нос в том чем народ заниматеся.

, чего только на Привете не напишут. У меня сложилось впечатление: "consulting company - the Company I work for , бодишоп - та дыра, где мой сосед горбатится ". Вобшем, деление более, чем субьективное

[Интеррапт]

Да и сам себе босс на контрактах всегда лучше чем у консалтеров - слишком стали напрягать поездками или мозгоебством- в топку их, следующие!

За маты буду банить.

Запиши лучше ее к нам в Курилку, мне каж достойный кандидат

Да - кстати! Давно хотела туда попасть.

А там уже много лет как делать нечего вообще. Пусто.

[Ljolja]

Ну если рекрутинговое агество ищет на контракт?
Они точно так же предлагают работать через них по W-2 что и есть технически тоже самое что фуллтайм минус бенефиты

Рекрутинговое агенство берёт себе на payroll ? Ничего не путаете ? Если так, то правда Ваша.

меня тоже удивляет, что рекрутинговое агенство берёт себе на payroll не рерутеров. но работать на кого-то по w2 imho технически далеко не то же самое as independent contractor or even c2c. В 1м случае, если работник напортачил, компании у кот. он на w2 не повезло, для 2го случая сушествует liability insurance

[SashaKR]

Ну если рекрутинговое агество ищет на контракт?
Они точно так же предлагают работать через них по W-2 что и есть технически тоже самое что фуллтайм минус бенефиты

Рекрутинговое агенство берёт себе на payroll ? Ничего не путаете ? Если так, то правда Ваша.

меня тоже удивляет, что рекрутинговое агенство берёт себе на payroll не рерутеров. но работать на кого-то по w2 imho технически далеко не то же самое as independent contractor or even c2c. В 1м случае, если работник напортачил, компании у кот. он на w2 не повезло, для 2го случая сушествует liability insurance

берет, я так работал (в 2008-м, правда очень недолго), но факт остается фактом. Контора известная.

[SashaKR]

а почему на форуме нельзя произносить имена контор (дабы места знать )? Не реклама же..

[crypto5]

читал на индусских форумах, что если делается H1b от консалтеров и есть какие-то вопросы, то RFE не шлют и сразу ставят отказ, это правда? Ну понятно, что и консалтеры тоже разного уровня бывают...

Если работаете на бодишеп/консалтинговую контору имея h1b то обычно сейчас требуют долгосрочный контракт с клиентом показать и потенциально какие то emplyer-employee relationship доказать(что реально ваша контора вас менеджит а не тупо продает клиенту), иначе действительно ставят отказ в связи с neufeld memo

[Интеррапт]

а почему на форуме нельзя произносить имена контор (дабы места знать )? Не реклама же..

Почему нельзя? Можно. Просто многие сами не хотят.

[Krys-Krys]

Ну если рекрутинговое агество ищет на контракт?
Они точно так же предлагают работать через них по W-2 что и есть технически тоже самое что фуллтайм минус бенефиты

Рекрутинговое агенство берёт себе на payroll ? Ничего не путаете ? Если так, то правда Ваша.

На пейрол по W-2 вас любые "Рога и Копыта" возьмут - иначе как им снимать барыши с клиента за то что они вас нашли? Когда устраивают на фуллтайм - им клиент платит за работу 1 раз - как вас берут. На контракте не так - вам платит Рога и Копыта по W-2 (или сorp-to-corp or 1099) - а им клиент. Делать вам пейрол им стоит в районе 20-50$ в месяц (это если взять какие пейролл сервисы у ADP или еще кого - самый простой вариант) так что взять на пейрол вообще проблем нет.
На corp-to-corp или 1099 многие компании очень боятся счас работать и наотрез отказываются (я не разобралась почему но думаю налоговой) - а вот W-2 всегда очень рады. Таких что W-2 не могут счас - вообще не встречала уже давно.